店里员工加店长七人。
但是两组pk这种📏🙹而已，🌸但是我们都挺和📭🞅👭气。
如今，看看，📕🚱🗍随着陈店长调店，原班人马就只剩下自己和小魏。
如今小刘，新员工，也知道欺负自己了，呵呵，都是顺势而为，之前自己在小刘来没多久，也帮忙提携，本着一起打工，相互扶持的心理，或许很多时候你这样想，未必别人也是感恩的心看待。
想起流年的那句“不是你对别人好，别🖬🕫人就对你好，有些事没有公平可言🄀🝫。
只有相对的公平，没有绝对的公平。”
“是啊，在这业绩的王道上，就连上头都对🍅李如花赞赏有加，毕竟来没多久团队业绩就提了好几个点，谁会管实际员工的喜乐，彼此是否和平，个人是否开心。大抵别人不会想我们团聚吧！”
徐玉想到一些事，不由叹了口气。
小梅之前打电话说📏🙹道🀾🎿要告公司，真的要走那步🃰吗？
可是真🃅🕛的做了，可能就真的撕破脸，没有婉转🃰的余地了。🆣👚
想🃠🙌起小梅控诉她也被扣所谓的丢衣服钱，以前都没这样，再忙的节日都没。
有时真觉得那时店长🀾🎿李如花一来没多久，说不每天盘点，交接上下班，让一月大盘点🌿🄷🂎一次，背后是否有别的用意不知，但是实际上自己目前在她的“英勇领导”下，业绩是有所提高，工资是有涨，但是这辛苦赚☎的钱感觉都快比不上那赔款的速度了。
各种计划每日的营业指标还有其他内部评比比赛，💟📊多少扣的，也你说，主要丢衣服，也太夸张，七八件的搞，至少也是四五件，但又说是新款。
徐玉心中有太多不平，特别前几天看到的工资条，那旷工两天，🜿明明是她同🀞意这那的。
罢了，罢了💽🗒，也不知道能坚持多🗛久，想到这些事徐玉就头疼。
估计没多久自己就被踢出去，李如花要建立自己的党羽🙕，那小魏估计也不🄀🝫可🀞能存活太久。